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為加快推進(jìn)湖南金融改革，助推實(shí)體經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，湖南省委、省政府決定整合省級(jí)擔(dān)保資源，組建湖南省融資擔(dān)保集團(tuán)有限公司。2017年4月28日，集團(tuán)正式注冊(cè)成立，首期注冊(cè)資本金40億元，是一家由省財(cái)政廳履行出資人職責(zé)的省屬國(guó)有功能類金融企業(yè)。集團(tuán)認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于金融工作系列重要講話精神和省委、省政府決策部署，堅(jiān)持政府性融資擔(dān)保機(jī)構(gòu)的準(zhǔn)公共定位，充分發(fā)揮全省融資擔(dān)保行業(yè)龍頭作用，著力構(gòu)建“一個(gè)體系”（湖南省再擔(dān)保體系）和“兩個(gè)平臺(tái)”（中小微金融服務(wù)平臺(tái)和政銀擔(dān)合作平臺(tái)），引導(dǎo)和帶動(dòng)體系內(nèi)擔(dān)保機(jī)構(gòu)為緩解中小微企業(yè)和“三農(nóng)”融資難、融資貴，支持戰(zhàn)略性新型產(chǎn)業(yè)和實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。因公司發(fā)展需要，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批員工。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位和人數(shù)

本次招聘業(yè)務(wù)助理18人。集團(tuán)根據(jù)招聘人員的綜合成績(jī)對(duì)擬錄崗位的配置可適當(dāng)調(diào)整。本次招聘人員的勞動(dòng)關(guān)系原則上優(yōu)先安排在下屬子公司。

二、崗位職責(zé)

開(kāi)展項(xiàng)目盡職調(diào)查、撰寫(xiě)評(píng)審報(bào)告、做好項(xiàng)目管理保后管理工作；建立客戶檔案，對(duì)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析與管理；承擔(dān)部門(mén)相關(guān)文件的起草和部門(mén)內(nèi)勤工作。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有完全民事行為能力，身心健康；

2.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德，無(wú)不良誠(chéng)信記錄；

3.具有較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)、使命意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、主人翁意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)和憂患意識(shí)；

4.大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，年齡在35周歲以下（1984年1月1日以后出生）。研究生學(xué)歷和特別優(yōu)秀的，年齡條件可適當(dāng)放寬；

5.在同等條件下，經(jīng)濟(jì)、金融、法律和會(huì)計(jì)等專業(yè)的優(yōu)先；中共黨員優(yōu)先；擁有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、律師資格者優(yōu)先。

（二）有以下情形之一的人員不得錄用:

1.曾被集團(tuán)開(kāi)除、辭退或與集團(tuán)發(fā)生仲裁、訴訟的；

2.與原工作單位未解除勞動(dòng)關(guān)系，以及競(jìng)業(yè)限制與公司相關(guān)者；

3.弄虛作假，徇私舞弊的；

4.體檢不合格者；

5.有違法犯罪記錄的；受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和行政機(jī)關(guān)審查調(diào)查，尚未做出結(jié)論的；受到黨紀(jì)、行政、政務(wù)處分，尚處于處分期內(nèi)的；

6.有不良誠(chéng)信記錄或被列入失信名單的。

四、招聘流程

（一）網(wǎng)上報(bào)名。本次公開(kāi)招聘信息在集團(tuán)官網(wǎng)（http://www.jianyike.com/index.html）公布。招聘考試采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間為2019年8月14日9:00至8月18日17:00。報(bào)名網(wǎng)址為：http://www.mdleader.cn/BaoMing/2019SRZDBJT/。報(bào)考人員登陸該網(wǎng)址進(jìn)入“湖南省融資擔(dān)保集團(tuán)有限公司招聘業(yè)務(wù)助理在線報(bào)名系統(tǒng)”報(bào)名。報(bào)名材料包括：身份證掃描件、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)掃描件、學(xué)信網(wǎng)關(guān)于個(gè)人學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外高校學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告掃描件、專業(yè)技術(shù)職稱掃描件、職業(yè)資格證書(shū)掃描件、近期1寸彩色證件電子照片等。

（二）資格審查。網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后進(jìn)行網(wǎng)上資格審查。報(bào)考人員于2019年8月22日9:00至17:00自行在報(bào)名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果，資格審查結(jié)果不再另行通知。請(qǐng)通過(guò)資格審查的報(bào)考人員通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)下載并打印準(zhǔn)考證。筆試時(shí)間和地點(diǎn)在準(zhǔn)考證上公布。

（三）筆試。筆試采取閉卷形式，時(shí)間為120分鐘。筆試成績(jī)占總成績(jī)的60%,筆試內(nèi)容包含但不限于行政測(cè)驗(yàn)、黨建知識(shí)、行業(yè)政策和融資擔(dān)?；A(chǔ)知識(shí)等。根據(jù)筆試成績(jī)按1:2比例確定面試對(duì)象。筆試時(shí)需攜帶《應(yīng)聘人員登記表》和報(bào)名材料原件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)復(fù)核。筆試成績(jī)通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢。

（四）面試。面試成績(jī)占總成績(jī)的40%。面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)和綜合能力。面試資格和結(jié)果另行通知。

（五）體檢與考察。根據(jù)筆試、面試綜合成績(jī)，按1:1比例確定初步擬錄人選，并進(jìn)行考察和體檢?？疾炫c體檢不合格者不予錄用?？粘龅拿~由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，可擇優(yōu)補(bǔ)錄。

（六）確定錄用人選。綜合筆面試、體檢及考察情況確定錄用人選。

（七）公示與入職錄用。錄用人選將在集團(tuán)官網(wǎng)進(jìn)行公示。公示無(wú)異議后正式入司報(bào)到，并辦理相關(guān)入職手續(xù)。

五、薪酬福利待遇

按公司薪酬制度執(zhí)行。

六、其他事項(xiàng)

應(yīng)聘人員應(yīng)提供真實(shí)有效的證件、資料和其他信息，遵守相關(guān)紀(jì)律。對(duì)弄虛作假、徇私舞弊以及違反組織人事紀(jì)律、搞不正之風(fēng)者，取消應(yīng)聘資格。集團(tuán)公司紀(jì)檢監(jiān)察室、人力資源部實(shí)施監(jiān)督。舉報(bào)電話：0731-82118220。

本次招聘工作的相關(guān)解釋權(quán)歸公司人力資源部。聯(lián)系電話：0731-82118227。

附件：

應(yīng)聘人員登記表.docx